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ほぼ毎日更新!お役立ち情報
会員の皆さまへお送りする「業界の最新情報」をはじめ、事業所運営や現場ケアに役立つ情報を分かりやすくかみ砕いて、 スタッフ間での情報共有がしやすくなるよう情報を更新していきます。
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運営指導対策は毎日のケア業務の振り返りから
2025.02.28
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【2025年2月13日発出】介護保険最新情報Vol.1355「その他の日常生活費」に係るQ&A
2025.02.24
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既存のケアマネへの営業方法
2025.02.24
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介護におけるリスクマネジメント[行方不明]
2025.02.20
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認知症の方の自己遂行を促す食事介助の工夫
2025.02.18
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「デイで疥癬に感染した」とのクレーム…デイでほかに感染者は出ていないが…
2025.02.17
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【雑談インタビュー】ハラスメント・こじれ・トラブル対応のしくじり回避術[1]
2025.02.11
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「高齢者・介護関連サービス産業振興に関する戦略検討会」が始動
2025.02.06
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愚痴、悪口が多いスタッフへの対応
2025.02.04
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自分自身と未来の関係【ストレスケアマネジメント】
スタッフの自主性が不足している…【問題スタッフを発生させないための仕組みづくり】
2025年4月解禁!外国人の訪問介護の規制緩和で対象サービスが決定
処遇改善加算で介護職員の給与アップも全産業平均との格差はさらに拡大
労働時間に対するスタッフの認識がルーズ…【問題スタッフを発生させないための仕組みづくり】
【介護保険最新情報vol.1367】介護職員等処遇改善加算に関するQ&A(第2版)
「企業のカスハラ対応」がいよいよ義務化へ
介護サービス事業者経営情報の報告に関するQ&A(Vol.4)
【「立ちにくい…」を解決】高齢者が楽に立ち上がるためのコツ3選
ハラスメントに遭ったら…ハラスメントに対する初動の基本
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